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新葡新京官方关于青年教师培养计划项目实施办法(试行)

发布者:系统管理员发布时间:2015-10-19浏览次数:84

根据《新葡新京官方学科与人才队伍建设专项资金管理和资助办法》,学院设立青年教师培养计划项目,加大青年教师的培养力度,提升青年教师队伍整体科研实力。
 
一、申报条件
1. 申请当年1月1日未满45周岁;
2. 前期具有较好的科研积累,业绩突出,具有良好的学术发展潜力.
 
 二、申报办法
1.符合条件的青年教师本人填写《新葡新京官方青年教师培养计划项目申请书》(注:申请书应注明课题依托的院内或院外实验室),经学院学术委员会组织评审、确定资格,专项资金管理委员会审定后实施。
2.申请时间:每年11月份第一周
申请书受理地点:学院科研科(E-255)
 
三.项目管理
1. 资助额度:20万元,资助期限为2年,每年支撑不多于3项。
项目经费支出范围仅限于材料费和测试费。
2. 经费划拨:第一年度60%,中期报告后(一年后)划拨剩余款项。
3. 课题实行一年递交中期报告,并在青年教师学术报告会上报告研究进展。
 
四、其他事项
1.项目资金使用严格遵照《浙江大学“985工程”专项资金管理办法》(浙大发计〔20114号)、《浙江大学学科与人才队伍建设专项资金管理办法》(浙大发计〔2014〕17 号)、《澳门新葡新京官方网站建设与发展专项资金管理办法》和《新葡新京官方学科与人才队伍建设专项资金管理和资助办法》等文件实行。
2.专项资金不能开支的内容包括:
(1)薪酬
(2)旅游、劳保福利、娱乐、家庭消费性和个人生活性支出;
(3)业务招待费用;
(4)手机购置费、个人通讯费;
(5)交通工具购置及运行维护费;
(6)缴纳罚款、还贷、捐赠、赞助、赔偿、滞纳金及对外投资的支出;
(7)与学科和人才队伍建设无关的日常公用支出,以及国家和学校规定不得列入的其他支出。
 
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